|
В течение дня закупщику приходится выполнять параллельно десятки операций. Но не приходите в ужас от этого. Скоро Вы всё будете делать все автоматически.
|
|
|
|
|
|
- Все ли компании обречены выращивать нарциссических лидеров?
Вовсе нет. Некоторые компании научились быть, как их еще называют "автензотичными" (authentizotic), что означает - люди должны иметь естественное влечение работать в них. Именно такие компании считаются лучшим местом для работы.
|
|
|
|
|
|
Сегодня в корпоративной среде умение вести жесткие переговоры считается едва ли не высочайшим мастерством.
|
|
|
|
|
|
Вы устроились на работу специалиста по закупкам. Вам вкратце объяснили Ваши обязанности и вот он – первый рабочий день.
|
|
|
|
|
|
В последнем исследовании профессор Гарвардской бизнес-школы Эми Эдмондсон и ее коллега из Пенсильвании профессор Джеймс Детерн пытались рассмотреть тот набор проблем, с которым сталкиваются работники, выражая свое мнение руководству компании.
|
|
|
|
|
|
Как добиться, чтобы ответственность стала в компании общепринятой нормой? Руководители всего мира уже не один год бьются над решением этого ребуса...
|
|
|
|
|
|
Некоторые компании рано или поздно замечают, что их изменения были временными. Со временем все возвращается обратно. Что можно посоветовать, чтобы избежать такой ситуации?
|
|
|
|
|
|
В отличие от европейских стран Россия держится особняком в трудовой политике, политике занятости населения.
|
|
|
|
|
|
Когда мы общаемся с людьми на тему изменений, один из основных вопросов, кроме собственно этих 8-ми аспектов, направлен на то, с чем у людей возникают наибольшие трудности.
|
|
|
|
|
|
В отношениях, основанных на обмене знаниями, вы пытаетесь развить взаимовыгодное сотрудничество.
|
|
|
|
|
|
|
